2023届明德物业管培生招聘，工作岗位有市场拓展开发、人力行政、储备管理、客户服务等。

市场拓展开发：负责拓展空白市场，寻求潜在合作客户，推介公司理念达成合作意向，接管新项目等

人力行政：负责公司项目或职能部门的人力资源和行政管理工作

储备管理：拟按照项目负责人培养2-3年，推荐至经理职位，主持分管项目管理工作，向城市公司总经理汇报工作

客户服务：维护良好的客户关系，处理客户投诉，不断提升客户满意度

要求：

1、有强烈的事业心。

2、有较好的领导才能和潜力。

3、有较强的分析能力和处理问题的能力。

4、有快速学习能力，能够快速融入工作环境。

5、有较好的沟通表达能力，对物业服务行业有热情