培养方向：

Ø 产品质量管理、配件采购、生产现场管理。

晋升通道：    

管理通道：实习生——质量/采购/生产管理——部门管理（科级/部级）

专业要求：

1.农业机械、机械设计及其自动化、机械电子、模具设计、材料控制工程等机械类相关专业。

2.工业工程等相关专业。

工资结构：岗位工资+综合奖金+公司福利

综合工资：

实习期：3000-4000元/月

定岗后：4000-8000元/月

工作时间：上8点下5点，中午休息1小时，周末双休，根据工作任务适时安排加班。

福利待遇：

1、多项落户形式，组织员工申报天津户口；

2、定期组织员工评定技术职称，提升员工个人技能；

3、提供五险一金，享受国家法定假日、带薪年休假；

4、公司提供免费工作餐；

5、公司提供住宿或提供住房补贴；

6、端午、中秋、春节等节日期间发放节日礼物；

7、丰富的培训机会、良好的作业环境，融洽的工作氛围；

8、企业给予员工双通道发展机会，能力与业绩决定晋升空间。