目标人群：2025或2026届毕业生（本科和硕士）

岗位方向：市场销售岗位、技术支持岗位、设计研发岗位

工作城市：上海，大连，北京，广州，成都，杭州，深圳，西安，济南

招聘专业：能源与动力工程、制冷与低温工程、机械工程、建筑与环境工程、过程装备与控制工程 、动力工程

招聘流程：简历投递（9月-10月）-面试及测评（10月-12月）-Offer发放（11月-12月）

培养方案：1.轮岗培训 2.入职陪伴3.导师辅导4.定期高层对话5.完善的培训体系6.全球职业发展平台

薪酬福利：五险一金，年终奖金，商业保险，带薪年假，全薪病假，团建活动，健康体检，节日福利，员工宿舍，灵活办公，生日福利，交通津贴 ，通讯津贴